Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik Terytorium
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika Terytorium, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za zarządzanie sprzedażą oraz relacjami z klientami w przydzielonym regionie. Idealny kandydat będzie posiadał umiejętności analityczne, zdolności przywódcze oraz doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym. Kierownik Terytorium będzie odpowiedzialny za rozwijanie strategii sprzedażowych, identyfikowanie nowych możliwości rynkowych oraz budowanie długotrwałych relacji z klientami. W tej roli kluczowe będzie zrozumienie potrzeb klientów oraz umiejętność dostosowywania oferty do ich oczekiwań. Kandydat powinien być zorientowany na wyniki, posiadać umiejętność pracy pod presją oraz doskonałe zdolności komunikacyjne. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w dynamicznym środowisku.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie sprzedażą w przydzielonym regionie.
- Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami.
- Analiza rynku i identyfikacja nowych możliwości biznesowych.
- Opracowywanie i wdrażanie strategii sprzedażowych.
- Monitorowanie wyników sprzedaży i raportowanie do zarządu.
- Szkolenie i rozwijanie zespołu sprzedażowego.
- Negocjowanie warunków umów z klientami.
- Współpraca z innymi działami w celu optymalizacji procesów sprzedażowych.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na podobnym stanowisku w sprzedaży.
- Umiejętność zarządzania zespołem i motywowania pracowników.
- Silne umiejętności analityczne i strategiczne myślenie.
- Doskonałe zdolności komunikacyjne i negocjacyjne.
- Zorientowanie na wyniki i umiejętność pracy pod presją.
- Znajomość rynku i trendów w branży.
- Biegłość w obsłudze narzędzi CRM.
- Wykształcenie wyższe w dziedzinie zarządzania lub pokrewnej.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym?
- Jakie strategie sprzedażowe stosowałeś w przeszłości?
- Jak radzisz sobie z presją i realizacją celów sprzedażowych?
- Jakie narzędzia CRM znasz i używasz?
- Jakie są Twoje metody budowania relacji z klientami?
